Zweden gaat naar een 6-urige werkdag om daarmee de productiviteit te verhogen en om mensen gelukkiger te maken door een betere privé-werk-balans, schrijft The Independent. Verschillende werkgevers hebben de verandering al doorgevoerd volgens de Science Alert website, met als doel om meer gedaan te krijgen in minder tijd en zodat mensen voldoende tijd overhouden om van hun privéleven te genieten. Toyota is al een aantal jaar terug overgegaan naar een 6-urige werkdag en het bedrijf meldt een lager personeelsverloop; een verhoging van de winst per tijdseenheid; maar vooral gelukkiger personeel. Filimundus, een App-ontwikkelaar uit de hoofdstad Stockholm, introduceerde de 6-urige werkdag vorig jaar. “De 8-urige Werkdag is niet zo effectief als je zou denken” aldus Linus Feldt, hun CEO. BlijNieuws!