Geen idee of jullie (boeken)lezers en misschien bibliotheek gangers zijn,
maar deze bieb kende ik nog niet. De ‘Living Library’, oftewel,
de levende bieb. In deze bieb kunnen ‘lezers’ persoonlijk in gesprek gaan
met 200 levende boeken:
Het gaat van autist naar werkloos, van Sikh naar bi-seksueel, van Aziaat
naar zelfverwonding. En alles wat daartussen valt. Feitelijk over iedereen.
We praten over inclusiviteit maar zitten ieder voor zich, meestal met
vooroordelen over anderen, vaak minderheidsgroepen. Hier wil de levende
bieb het verschil maken. Door mét in plaats van over
deze mensen te praten. Door dit te doen ontstaat uitwisseling van kennis en
wederzijds begrip. Dat we vooroordelen hebben zit enigszins ingebakken in
mensen.  Misschien is het niet eens een vooroordeel maar een niet weten,
gebrek aan kennis. Waar kan je die beter opdoen dan in een bibliotheek?
Volgens Martijn Bergsma van Living Library is het heel normaal en
natuurlijk om informatie die je toekomt te organiseren en categoriseren.
Maar deze informatie is lang niet altijd compleet, laat staan kloppend.
“Onze sociale cirkels bestaan namelijk meestal uit mensen die hetzelfde zijn als wij.”
We weten weinig over mensen die anders zijn dan wijzelf. Dat kan er
voor zorgen dat er vooroordelen ontstaan en dat je mensen anders behandelt.
Zelfs al is het onbewust.”
Dat is het mooie van de levende bieb. Hier ‘lees’ je mensen van vlees en
bloed die veel te maken krijgen met vooroordelen. De lezers gaan één op
één in gesprek met deze levende boeken.
Inmiddels bestaat de landelijke collectie van Living Library uit zo’n
200 boeken van vlees en bloed, die zich allemaal geheel vrijwillig beschikbaar
stellen. Sommigen reizen het hele land door. Anderen blijven onderdeel
van een lokale collectie. In samenwerking met bibliotheken organiseert
Martijn offline en online edities van de Living Library. Martijn werkt ook
aan besloten Living Libraries voor bedrijven en overheidsorganisaties.
Zo zorgt hij ervoor dat werkgevers en werknemers in gesprek kunnen met
levende boeken en kunnen werken aan het tegengaan van vooroordelen op de
werkvloer, omdat het daar voor sommige mensen ook een lastig punt is.
Door het hele land kun je de Living Library bezoeken. Hier de agenda.
“Het is leuk en interessant om elkaars verhalen te kennen, dat verbindt.
En laat je ook eens lezen, we lopen vaak als gesloten boeken door de wereld.
Het kennen van elkaars verhalen voorkomt dat we oordelen en veroordelen
op grond van vooroordelen. We denken in patronen, dat doen we allemaal.
Jij, wij, zij, ik, hij. Die moeten we doorbreken en ontrafelen”,
volgens Vincent Bijlo. Sluit ik me helemaal bij aan Vincent!
Don’t judge a book by it’s cover.

BlijNieuws van Yvonne
Delen is vermenigvuldigen. ??